若者の雇用と技能に関するパートナーシップ
若手技術者への雇用の創出 Sci-Bono と共に。
IITECHはSci-Bono ICTアカデミーの学生を リアルタイムでプロジェクトに配置し 報酬のある役割に 吸収し,若い南アフリカの技術者向けに 雇用を創出しています
勉強から仕事へ
教室からライブサイトまで
我々は Sci-Bono ICT アカデミー ヨハネスブルグの Sci-Bono ディスカバリーセンターで、学生が学びから有給の仕事へ直接進める道を提供するために。
2026年に 私たちはSci-Bono ICTアカデミーの学生たちを 会社の本社とヨハネスブルグのデータセンターで リアルタイムでプロジェクトに参加させました彼らはエンジニアと共に リアルなクライアントのために リアルなインフラストラクチャーを開発し その後は IITECHに 給料付きの若手従業員として 入社しました
企業が成長するにつれて ICTアカデミーから学生を引き受け続けます
経路
学生が技術者になる方法
教室での訓練は 基礎を築きます実地での作業は 雇用可能なスキルになります
勉強
学生たちはSci-Bono ICTアカデミーで基礎を築いています
配置
IITECHは 生徒を リアルなクライアントプロジェクトに 配置します シミュレーションではなく
現場での露出
経験豊富なエンジニアの 隣で働いています 経験豊富なエンジニアの 隣で働いています
報酬の役割
学生たちは IITECH に雇われる若手従業員として吸収されます
Sci-Bono の言葉
業界パートナーとして認められています
⁇ Sci-Bono Discovery Centreは,IITECHを責任ある価値ある産業パートナーとして認めています... ⁇
「IITECH が提供してきたような学びから仕事への道は、この構造的な障壁に直接対処するものであり、民間パートナーが学生に提供できる最も効果的な支援のひとつだと考えています。」
なぜ 重要 な の か
経験は欠けている部分だ.
南アフリカの若者失業危機は,職業経験のない若者に最も強く影響しています.
Sci-Bono puts it plainly: for capable young technicians, “the single greatest barrier they face is not a lack of skill but a lack of experience”.雇用主は,若者が得られない経験を求めます.
生徒をライブプロジェクトに並べて 採用することで そのギャップを埋めるのです南アフリカの若い技術者であり 次の入学者に証明します アカデミーは 具体的な場所へと導きます
ITと調達チームのために
SAの次世代の技術者を 採用するエンジニアです
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Quotes are taken from a letter of recognition from Sci-Bono Discovery Centre to IITECH dated 26 August 2026.学生とクライアントの詳細は プライバシーのために保持されます.この手紙は就職・就労関係を認めていますが 正式な認定ではありません.
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+27 78 243 6482hello@iitech.co.zaヨハネスブルク,ガウテング